Швейцария является одним из излюбленных направлений эмиграции. В дополнение к высокому качеству жизни, именно высокий уровень заработной платы привлекает людей жить и работать в Швейцарии. Кому подойдет работа в Швейцарии, узнайте в этой статье.
- Кому разрешено работать в Швейцарии?
- Какие разрешения вам нужны для работы в Швейцарии?
- Каковы условия труда в Швейцарии?
- Сколько зарабатывают в Швейцарии?
- Какие виды страхования нужны работникам в Швейцарии?
- Какие налоги платят работники в Швейцарии?
- Какую работу люди ищут в Швейцарии?
- Как мне найти работу в Швейцарии?
Кому разрешено работать в Швейцарии?
В принципе, система допуска на рынок труда в Швейцарии позволяет любому устроиться на работу в Швейцарии. Однако становится немного сложнее, когда речь заходит о том, кому разрешено оставаться в Швейцарии.
Швейцария создала двойную систему для иностранцев, которые хотят здесь работать. Граждане так называемых стран ЕС/ЕАСТ получают выгоду от свободного передвижения и обычно могут оставаться в стране в течение трех месяцев, чтобы найти работу.
Для более длительного пребывания требуется вид на жительство, который выдается ответственным жилищным управлением с действительным удостоверением личности или паспортом и справкой о трудоустройстве от работодателя (например, трудовой договор).
Граждане других стран (третьих стран), в отношении которых действуют ограничительные требования, должны иметь разрешение на работу и трудовой договор, прежде чем им будет разрешен въезд в страну.
Какие разрешения необходимы для работы в Швейцарии?
Для работы в Швейцарии требуется вид на жительство для граждан ЕС. Это разделено на разные категории.
Краткосрочный вид на жительство (ВНЖ)
Разрешение L выдается людям, у которых есть трудовые отношения с фиксированным сроком менее одного года. После трех месяцев пребывания в стране соискатели также получают это разрешение L, которое может действовать до 12 месяцев. Разрешение L можно продлить через год.
Граждане ЕС могут работать в Швейцарии до трех месяцев без специального разрешения, единственное требование — зарегистрироваться. Если работа длится дольше, чем предполагалось, работник должен сообщить об этом в общину, в которой он проживает, и подать заявление на получение вида на жительство.
Граждане государств ЕС, ЕАСТ и стран ЕС-17, которые работают не по найму в стране менее трех месяцев или направляются в Швейцарию компанией из зоны ЕАСТ/ЕС-17 для краткосрочных командировок на срок менее 90 дней, не требуют разрешения. Здесь также требуется отчетность. Сотрудники могут зарегистрироваться онлайн. Однако перед началом работы необходимо зарегистрироваться.
Вид на жительство (Вид B)
Вид на жительство — это разрешение B. Это дается людям, которые имеют постоянные или по крайней мере 12-месячные трудовые отношения. Это разрешение действительно в течение 5 лет и также будет продлено еще на 5 лет, если требования для этого все еще выполняются. Продление может быть ограничено одним годом, если человек был безработным более 12 месяцев.
Люди, которые поселяются в Швейцарии с достаточными финансовыми средствами без оплачиваемой работы, также получают разрешение B. Точно так же люди, которые находятся в Швейцарии хотели бы стать самозанятыми и может доказать самозанятость, вид на жительство более 5 лет.
Доступ в страну более ограничен для граждан из третьих стран. Работники, не прибывающие из стран ЕС, должны получить гарантированное предложение о работе и разрешение на работу, прежде чем они смогут въехать в Швейцарию.
Человек из третьей страны может устроиться на работу только в том случае, если он обладает высокой квалификацией и на эту должность нельзя найти никого из экономической зоны Швейцарии.
Затем работодатель должен быть в состоянии доказать, что он искал местного работника или человека из зоны ЕС для заполнения этой должности. Количество разрешений для граждан третьих стран также ограничено.
Наибольшие шансы получить разрешение на работу имеют специалисты, руководители и другие квалифицированные лица.
Разрешение на пересечение границы (разрешение G)
Разрешение G выдается только людям из стран ЕС/ЕАСТ, которые работают в Швейцарии и живут в Германии (или другой стране ЕС/ЕАСТ). Обязательным условием является возвращение приграничных пассажиров к месту жительства не реже одного раза в неделю.
Разрешение на передвижение через границу действительно в течение 5 лет, если у вас есть трудовой договор, который является бессрочным или действует более одного года. Для срочных трудовых договоров продолжительностью от 3 до 12 месяцев срок действия разрешения на выезд за границу зависит от срока действия трудового договора.
Каковы условия работы в Швейцарии?
Продолжительность рабочего времени в неделю составляет от 40 до 44 часов. Швейцарское трудовое законодательство устанавливает максимальное количество рабочих часов в неделю.
Дополнительная работа, выходящая за рамки рабочего времени, оговоренного в договоре, считается в Швейцарии сверхурочной работой. Их можно компенсировать отгулами. Если это невозможно и в трудовом договоре ничего не оговорено, работодатель обязан оплатить часы с надбавкой не менее 25 процентов.
Уровень заработной платы в Швейцарии значительно выше, чем в соседних странах. Вопреки многим слухам, в Швейцарии нет установленной законом минимальной заработной платы. Заработная плата часто регулируется в зависимости от стажа. Чем дольше сотрудники работают по профессии, тем выше заработная плата. В некоторых отраслях существуют коллективные трудовые договоры. Заработная плата, указанная в таком документе, распространяется на всех работников отрасли.
Работники в Швейцарии имеют право как минимум на четыре недели отпуска в год. Сотрудники в возрасте до 20 лет даже имеют право на минимальный отпуск в 5 недель.
Сколько зарабатывают рабочие в Швейцарии?
В Швейцарии штатные сотрудники зарабатывают в среднем 6 538 швейцарских франков брутто (до вычета налогов и сборов) в месяц. Нигде в мире не выплачивается более высокая средняя заработная плата.
Средняя – так называемая медианная зарплата – составляет 6 502 швейцарских франка брутто в месяц. Средняя чистая заработная плата составляет 4 917 швейцарских франков.
Какая страховка нужна работникам в Швейцарии?
После иммиграции в страну или трудоустройства работники должны предоставить подтверждение медицинской страховки в течение трех месяцев после регистрации в стране. Это обязательно.
По сравнению с соседней Германией работодатель этому не способствует. Медицинское страхование должно полностью оплачиваться работником. Для сравнения, однако, затраты намного ниже, чем в Германии. При определенных условиях сотрудники также могут посещать врачей в Германии через швейцарскую медицинскую страховую компанию.
Какие налоги платят работники в Швейцарии?
В отличие от других стран, работники в Швейцарии должны платить относительно мало налогов государству. Налоговое бремя также сильно различается в зависимости от кантона и муниципалитета, в котором вы проживаете. В кантоне Цуг, например, вы платите только 22,38% подоходного налога, в то время как жители кантона Женева платят 44,75%.
Средняя ставка подоходного налога в Швейцарии составляет 33,83%.
Подоходный налог уплачивается в стране проживания. Основой для этого является соглашение об избежании двойного налогообложения между Швейцарией и ЕС.
Таким образом, если вы работаете в Швейцарии и живете, например, в Германии, вы платите подоходный налог в Швейцарии и подоходный налог в налоговую инспекцию в Германии.
Какую работу ищут в Швейцарии?
Очень хорошие условия для трудоустройства в Швейцарии имеют люди, прошедшие подготовку в востребованных профессиональных областях.
Работать в Швейцарии в основном можно в качестве уборщика и обслуживающего персонала, инженера в области механики, строительства и электрики. Ученые, исследователи, юристы и руководители проектов также востребованы в государстве.
Стоит ли работать в Швейцарии?
Подведем итоги. Работа в Швейцарии того стоит! Средняя заработная плата в Швейцарии значительно выше, чем в соседних странах, таких как Германия, и поэтому всегда вызывает большой интерес к работе в стране.
Статью о работе в Германии читайте на нашем сайте.
Смотрите, какие свежие вакансии в Швейцарии предлагаются сейчас: